"Türkiye ilk 15'ten düştü"

İzmir’deki Hilton Oteli’nin Barbaros Paşa Salonu’nda düzenlenen Başarılı Sanayici Kuruluşları Ödül Töreni’ne, TOBB Yönetim Kurulu Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu, MHP Grup Başkanvekili Oktay Vural, İzmir milletvekilleri, Vali Mustafa Toprak, oda başkanları, belediye başkanları, iş insanları ve davetliler katıldı. Törenin açılış konuşmasını yapan EBSO Meclis Başkanı Salih Esen, son dönemlerde işleri yolunda gitmeyen birçok sanayicinin üretim kaybı yaşadığını, yatırımlarında zarar ettiklerini, iflas erteleme talebinde bulunduklarına tanıklık ettiklerini söyledi. İşsizlik ve cari açığın önlenmesinin yatırımlardan geçtiğini savunan Esen, yeni bir yatırım hamlesine ihtiyaç olduğunu vurguladı.

Emek toplumundan bilgi toplumuna geçildiğini hatırlatan EBSO Yönetim Kurulu Başkanı Yorgancılar, "Öyle bir dönem ki yeni şeyler söylemenin ötesinde yapma zamanı, bu baskıyı 2008 krizinden bu yana ensemizde hissediyoruz. Üstüne ülkemizdeki gelişmeler, iş yapmamızın önündeki engeller, uluslararası politikalar, siyasi hukuki ve toplumsal rahatsızlıklar, son olarak da küresel terör eylemleri eklenince bugünkü endişelerimiz daha çok artmış durumda" dedi.

EKONOMİNİN YILDIZLARI
Başkanlığı döneminde İzmir’e 52 kez geldiğini kaydeden TOBB Başkanı Hisarcıklıoğlu, İzmir’in gelişimini de yakından takip ettiğini belirtti. Törende ödül alacakları ekonominin yıldızlarına benzeten Hisarcıklıoğlu, "Türkiye’nin zenginleşmesini sağlayan ekonominin yıldızlarını, başta kamu- devlet olmak üzere hepimiz koruma altına almalıyız. Onları çeşitli cezalarla çeşitli ikazlarla ürkütmemeliyiz çünkü istihdamı sağlayacak vergiyi doğuracak olan da onlar. Türkiye’nin gururları da bu salonda bulunuyor. İzmir’deki tüccarlarımız, sanayicilerimiz çok şanslı, çünkü 5 yıldızlı 3 odamız var. EBSO, Türkiye’de 2014’te sivil toplum kategorisinde Türkiye’nin mükemmellik ödülünü aldı. Sivil toplum ödülü kapsamında Türkiye’nin en mükemmel kuruluşu oldu" dedi.

İZMİR’DE DAHA FAZLA İŞLETME AÇILDI
Türkiye’de 2013 ile 2014 yılında yeni işletmelerin faaliyete geçmesiyle ilgili bir değerlendirmede bulunan TOBB Başkanı Hisarcıklıoğlu şunları söyledi: "2014 yılında, bir önceki yıla göre işyeri açma sayısı Türkiye’de yüzde 18 artmışken İzmir’de bu yüzde 34 olmuş. İzmir’in gelecekte iş yapma potansiyelinin yüksek olduğunu gördükleri için yeni işyeri açma sayısında güzel tablo var. Çalışan sigortalı sayısı Türkiye’de bir önceki yılın 9 ayında yüzde 5 artarken İzmir’de bu oran yüzde 4’te kalmış. Onun için şirket sayısını artırmak ve kurumsallaşmaya doğru teşvik ediyor olmamız lazım."

İZMİR’DE PARA VAR
Törene katılmadan önce kısa bir araştırma yaptığını belirten Hisarcıklıoğlu,, "İzmir’de para var mı diye baktım. Allah’a çok şükür bankalarda çok iyi bir paranız var. Allah da nazarlardan saklasın. Sakın gözüm yok, Allah nazardan saklasın. 53 milyar TL bankalarda tasarruf var. İzmir’in önünde 3 büyük proje var. Bunların bitmesiyle İzmir yeni bir vizyona kavuşacak. İzmir- İstanbul otoyolu, İzmir- Ankara arasındaki hızlı tren hattı, üçüncüsü de yeni fuar alanının hizmete girmesi. İzmir’in en önemli avantajı 300 kilometre yarıçapta 163 milyar TL’lik bir ticaret uzantı seli var. İzmir’in diğer avantajı da üretkenliği. İlk 500’deki Türkiye’nin en büyük şirketi içinde 2010’da İzmir’den 30 şirket varmış, 2013 yılı sonu itibariyle 36 şirketimiz var" açıklamasını yaptı.

TÜRKİYE İLK 15’TEN DÜŞTÜ 
Törende sanayicilerin sıkıntılarına da değinen TOBB Başkanı Hisarcıklıoğlu, 2000’li yılların başında dünyanın en büyük 15 sanayi ülkesi içinde olan Türkiye’nin, bugün itibariyle ilk 15’ten düştüğünü kaydedip, "Sanayimizi yeteri kadar büyütemedik. Türkiye’nin 15 büyük sanayi ülkesinden biriyken bu ligden ikinci lige düştük. Hizmet sektörü tarım sektörünün sanayi sektöründen daha fazla büyümesidir buna sebep. Onun için bizim biran önce yeniden sanayiyi cazip hale getirmemiz gerekiyor. Yatırım teşvik sistemi ki İzmir’in belki de en önemli sorunlarından biri bu. 3.5 kilometre yarı çapında İzmir’e 4 farklı teşvik uygulanıyor. Bağyurdu, Turgutlu, Manisa arasındaki 3.5 kilometre yarı çapında. Sanayici olsanız birinci derecede teşvik olana mı giderseniz yoksa hemen sınırı geçip Turgutlu OSB’de 4. bölgede mi yatırım yaparsınız. Onun için muhakkak teşvik sisteminin statik değil dinamik olması lazım. Değişen koşullara göre mutlaka sistemin yenilenmesine ihtiyaç var" dedi.

İŞÇİNİN MALİYETİ YÜKSEK
Türkiye’de bir işçinin işverene maliyetinin yüksek olduğuna dikkat çeken Hisarcıklıoğlu, "Şimdi bir işçimizin eline net 100 lira geçiyorsa işveren olarak bana maliyeti 159 lira. Benim cebimden 159 lira çıkıyor. İşçimizin cebine 100 lira giriyor. OECD ortalamasına baktığımızda bu rakam yüzde 35. Rekabette eşitlik istiyoruz, onlardaki yük 35 bendeki 59. ABD’ye bakıyoruz bu oran yüzde 22’lerde. Kıdem tazminatı yükü. 2001’den bu tarafa her seçim döneminde popülizm oluyor. Hele işçi hakları denilince müthiş popülizm oluyor. Dünya şampiyonuyuz, 1930’lardan kalma bu. İşsizlik fonunu getiriyoruz kıdem tazminatını kaldıracağız diyorlar. Hem işsizlik fonu var hem kıdem tazminatı yükü var. ABD’de kıdem tazminatı 4.7 maaş, Türkiye’de 20 maaş. Bir taraftan neye ihtiyacı var. Her yıl 1 milyon kişi istihdam piyasasına giriyor. 1 milyon kişiye istihdam iş bulmak durumundayız. Devletin kapısında 1 milyon kişiye iş bulamazsınız. Kim bulacak bunu bu salonu dolduran müteşebbisler, yeni girecek girişimciler. Ülkemizde iş yapmayı cazip hale getirmemiz lazım" dedi.

UMEM’E DİKKAT ÇEKTİ
İşverenlerin mutlaka Uzmanlaşmış Meslek Edindirme Merkezleri Projesi (UMEM) kapsamında işçi alımı yapmaları konusunda ciddi tavsiyelerde bulunan Başkan Hisarcıklıoğlu, "Bunun en başarılı illerden biri de İzmir. İzmir Büyükşehir Belediye Başkanımız işin farkına varmış UMEM kapsamında eleman istihdam ediyor. Mesleği olmayan bir kardeşimiz 3 ay meslek lisesinde eğitiliyor. Eğitilirken günlük 25 TL cep harçlığı, artı sağlık sigortası. Bunu baba oğula yapmaz" ifadelerini kullandı.

TAHSİLAT SIKINTISI
Türkiye’de tahsilat sıkıntısı olduğunu savunan Hisarcıklıoğlu konuşmasında şunları kaydetti: "Hepimizin ortak sorunu bu. Türkiye’de bununla ilgili 2 mekanizma üzerinde çalışıyoruz. Sayın Ali Babacan’la 15 gün önce yaptığımız bankalar birliği toplantısında özellikle bu çeklerdeki hapis cezalarının kaldırılmasına bağlı olarak, çekin itibarının arttırılması için yapmış olduğumuz çalışma var. Dünyada vadeli çek sadece Türkiye’de var. Bizim dünya ekonomisine icat olarak soktuğumuz tek iş vadeli çek. O da maalesef önümüz tıkandığı için yine bizim pratik icatlarımızdan bir tanesi. Ama hapis cezasının kaldırılmasından sonra maalesef itibarı düştü. Bunun karşılığında bir talepte bulunduk. Biz herhangi bir bankaya kredi kullanmaya gittiğimizde şirketin adı soyadı giriyor bilgisayarda bütün özgeçmişi görüyor. Parayı satan, benim her türlü bilgimi görüyor. Onlar para satıyor görüyor, biz mal satıyoruz göremiyoruz. Yeni karekodlu bir çek, inşallah yürürlüğe girerse ki kare kodlu çek vasıtasıyla herhangi bir alışverişinizde karekodunu okutarak benim verdiğim çekin banka neyi görüyorsa siz de onu görebileceksiniz. Ayrıca Türk sigorta şirketlerini maalesef bu alana sokamadık. Ama yabancılar bu alanda yoğun olarak çalışıyorlar. Yabancılarda alacaktan batma diye bir şey yok. Alacak sigortasında yabancı sigorta şirketlerini çalıştıran bugün binde 5 oranında bir üzerinizden işlem maliyeti alarak bütün alacağınızı sigorta ediyor."

DOĞAL KAYNAKLAR SAADET GETİRMİYOR
Petrol ve doğalgaz gibi doğal kaynakların saadet getirmediğini ileri süren Hisarcıklıoğlu, "Bugün petrol ve doğalgaz para etmiyor. Girişimcilik para ediyor. Bu bizim için gelecek için ders çıkarılması gereken nokta. Genlerimizde de müthiş bir girişimcilik ruhu var. Allah petrol doğalgaz vermemiş ama müthiş bir müteşebbis ruhu vermiş. Son 30 yıldaki başarı hikayesiyle bunu gösterdik" dedi.

İŞVERENLERİ UYARDI
Başkan Hisarcıklıoğlu konuşmasında işverenlere uyarılarda da bulunup, "Cari açık düştüğü için Türkiye’nin faiz borçlanması ihtiyacı azaldığında faiz oranlarında bir düşmeye neden olabilir. Döviz ne olur döviz geliriniz yoksa 2015’te sakın dövizle borçlanmayın. Aşağı yukarı dalgalanmalar söz konusu olabilir. Türkiye’de kişi başına milli gelir 2002’de yaklaşık 4 bin dolar civarındaydı. Ekonomide yapılan yapısal reformlarla kişi başı gelir 10 bin dolar civarına geldi. 6 yılda 2.5 misli ekonomimizi büyüttük ama maalesef 2008 krizine bağlı olarak hem iç hem dış sebeplerden dolayı 2008’den itibaren 10 bin dolara çakıldık kaldık. Bunun adına yapısal reform diyorlar. Orta gelir tuzağı diyorlar. Bu tuzağın içinde kaldığımızın somut göstergesi ve bunun bizim ekonomimizi nasıl etkilediği ortada. 2015 seçimlerine kadar yapısal reform şansı yok. Hiçbir siyasi kurum yapısal reforma dokunmaz. 2015 sonrasında Haziran’dan sonra Türkiye’nin tek odaklanması gereken yapısal reformlar. Hedefimiz 25 bin dolara çıkmak. Biz bunu yaparız, bu maçı alırız" diye konuştu.

Ardından 2013 yılı kriterlerine göre 17 kategoride 82 plaket, 433 başarı belgesi ile 183 firma ve 2 başarılı girişimci ödüllerini aldı.

Sayfada yer alan bilgiler tavsiye niteliği taşımayıp yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırımcı profilinize uymayabilir.