E-bültenimize abone olarak
en son bilgilere ve haberlere ulaşabilirsiniz.
Cumhuriyet Halk Partisi (CHP) Bartın Milletvekili Aysu Bankoğlu, yazılı soru önergeleri vererek, Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM), Cumhurbaşkanlığı, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı ile Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı'nın personel ve yönetici kadrolarının cinsiyete göre dağılımlarını sordu.
TBMM Başkanlığı'nın yazılı soru önergesine verdiği cevaba göre, TBMM'de kadrolu, sözleşmeli, işçi, bilişim personeli, danışman kadrolarında görev yapan toplam 6 bin 120 personelin 1967'si kadın. Mecliste yönetici kadrosundaki 242 personelin de 82'si kadınlardan oluşuyor.
Cumhurbaşkanlığı personelinin yüzde 69'u erkek
Cumhurbaşkanlığı teşkilatında görev yapan personelin de yüzde 69'u erkek, yüzde 31'i kadın personelden oluşuyor.
Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığında merkez teşkilatı, Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu Başkanlığı, Nükleer Düzenleme Kurumu Başkanlığı, Türkiye Enerji, Nükleer ve Maden Araştırma Kurumu Başkanlığı, Maden ve Petrol İşleri Genel Müdürlüğü ile Maden Tetkik ve Arama Genel Müdürlüğünün ise 2 bin 41'i kadın, 4 bin 306'sı erkek olmak üzere toplam 6 bin 347 personeli bulunuyor.
Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığında ve bu kurumlarda daire başkanı ve üzeri kadrolardaki 214 personelin ise 31 kadın, 183'ü erkek.
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı'nda kadın çalışanların yoğun olarak görev yaptığı birimler arasında ilk sırayı yüzde 61 oranıyla Hukuk Hizmetleri alırken, onu yüzde 58'le Stratejik Araştırmalar ve Verimlilik, yüzde 55'le Milli Teknoloji, yüzde 50'yle Kalkınma Ajansları, yüzde 45'le AR-GE Teşvikleri, yüzde 41'le Strateji Geliştirme Başkanlığı, yüzde 40'la ise Avrupa Birliği ve Dış İlişkiler Genel Müdürlüğü takip ediyor.
Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı'nda kadınlar, 4 genel müdür yardımcılığı ve 15 daire başkanlığı makamında temsil ediliyor.
Türk Patent'de kadın çalışanların oranı yüzde 50'ye ulaştı
TÜBİTAK bünyesinde ise kadınlar; merkez başkan yardımcılığı, enstitü müdür yardımcılığı, genel sekreter yardımcılığı, destek programları başkan yardımcılığı, grup koordinatörlüğü, daire başkanlığı, hukuk müşavirliği, müdürlük ve birim sorumlusu gibi kadrolarda görevlerini sürdürüyor.
Türk Standartları Enstitüsünde de daire başkanlığı, grup başkanlığı, hukuk müşavirliği, merkez başkanlığı ve müdürlük pozisyonlarında kadın yöneticiler yer alıyor.
Türk Patent ve Marka Kurumunda ise kadın çalışanların toplam çalışan içerisindeki oranı yüzde 50'ye ulaşmış durumda.
TBMM'de kadın temsil oranı yüzde 20,1
Bu arada 28. Yasama Dönemi'nde kadınlar 119 sandalye ile TBMM'de temsil ediliyor. Kadın temsil oranı 28'inci Dönem parlamentosunda yüzde 20,1'e ulaştı.
TBMM'de yer alan 14 siyasi partiden 10'unda kadın milletvekilleri görev alıyor. AK Parti 50, DEM Parti 27, CHP 24, MHP, İYİ Parti, DEVA 4'er, Saadet Partisi 2, TİP, EMEP ve Bağımsız Bölgeler Partisi de 1'er kadın milletvekiline sahipken, bağımsız olarak da bir kadın milletvekili görev yapıyor.
Sayfada yer alan bilgiler tavsiye niteliği taşımayıp yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırımcı profilinize uymayabilir.
SAYIN BAKAN VEKİLLERİMIZ 3600 EK GÖSTERGENİN TÜM MEMURLARA/EMEKLİLERİNE VERİLMESİNİ SAĞLAMAK İÇİN BİRLİKTE KANUN TEKLİFİ VERMELİ
borsaningundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.borsaningundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.borsaningundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur.
BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.
borsaningundemi.com verilerin sekansı, doğruluğu ve tamliği konusunda herhangi bir garanti vermez. Veri yayınında oluşabilecek aksaklıkar, verinin ulaşmaması, gecikmesi, eksik ulaşması, yanlış olması veri yayın sistemindeki performansın düşmesi veya kesintili olması gibi hallerden oluşan herhangi bir zarardan borsaningundemi.com sorumlu degildir. BİST, verinin sekansı, doğruluğu ve tamlığı konusunda herhangi bir garanti vermez. Veri yayınında oluşabilecek aksaklıklar, verinin ulaşmaması, gecikmesi, eksik ulaşması, yanlış olması, veri yayın sistemindeki performansın düşmesi veya kesintili olması gibi hallerde Alıcı, Alt Alıcı ve/veya kullanıcılarda oluşabilecek herhangi bir zarardan BİST sorumlu değildir.
Finansal veriler aracılığıyla sağlanmaktadır. BİST hisse verileri 15 dakika gecikmelidir. Son güncelleme saati (20:11)