E-bültenimize abone olarak
en son bilgilere ve haberlere ulaşabilirsiniz.
Asgari ücret için işverene 100 TL desteği 2017'de sürdürme kararı alan hükümet, örgütlü çalışmayı desteklemek için yeni bir adım atıyor. Toplu sözleşme yapılan işyerlerinde maaş ne olursa olsun, tüm çalışanlar için işverene 100 TL aylık ücret desteği sağlanacak.
Hem işçi hem de işveren temsilcileri düzenlemeyi desteklerken, destek miktarının çalışan başına aylık 100 TL olması bekleniyor. Türkiye’de çalışanların yüzde 12’si toplu sözleşmeli. Konuyla ilgili önerge, TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda kabul edildi. Önergeyle ilgili bilgi veren SGK Başkan Yardımcısı Cevdet Ceylan, “Asgari ücret desteği 2017 yılında da devam edecek. Burada toplu sözleşme uygulanan işyerlerinde ücret seviyeleri biraz yüksek olduğu için örgütlü kesimdeki işverenlerimizin bir kısmı, bu asgari ücret desteğinden faydalanamıyordu. Hem örgütlülüğü teşvik hem de bu işveren maliyetine katkı sunmak için, toplusözleşmeli işyerlerinde üst sınırı farklı belirleme noktasında Bakanlar Kurulu’na yetki veriyoruz” dedi. Asgari ücret için geçen yıl işverenlere çalışan başına 100 TL destek verildiğini söyleyen Ceylan, bu desteğin 2017’de de süreceğini söyledi. Ceylan, toplu sözleşme yapılan yerlerde ise hiçbir ücret sınırlaması olmadan destek verilmesinin düşünüldüğünü açıkladı. Bu durumda, toplu sözleşme uygulanan tüm işyerlerindeki çalışanlar için işverene aylık destek verilecek. Buna göre, toplu sözleşme yapılan işyerlerinde maaş ne olursa olsun, tüm çalışanlar için işverene aylık ücret desteği sağlanacak. (Hürriyet / Hacer Boyacıoğlu)
Sayfada yer alan bilgiler tavsiye niteliği taşımayıp yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırımcı profilinize uymayabilir.
borsaningundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.borsaningundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.borsaningundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur.
BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.
borsaningundemi.com verilerin sekansı, doğruluğu ve tamliği konusunda herhangi bir garanti vermez. Veri yayınında oluşabilecek aksaklıkar, verinin ulaşmaması, gecikmesi, eksik ulaşması, yanlış olması veri yayın sistemindeki performansın düşmesi veya kesintili olması gibi hallerden oluşan herhangi bir zarardan borsaningundemi.com sorumlu degildir. BİST, verinin sekansı, doğruluğu ve tamlığı konusunda herhangi bir garanti vermez. Veri yayınında oluşabilecek aksaklıklar, verinin ulaşmaması, gecikmesi, eksik ulaşması, yanlış olması, veri yayın sistemindeki performansın düşmesi veya kesintili olması gibi hallerde Alıcı, Alt Alıcı ve/veya kullanıcılarda oluşabilecek herhangi bir zarardan BİST sorumlu değildir.
Finansal veriler aracılığıyla sağlanmaktadır. BİST hisse verileri 15 dakika gecikmelidir. Son güncelleme saati (11:56)