E-BÜLTEN

E-bültenimize abone olarak
en son bilgilere ve haberlere ulaşabilirsiniz.

Ana SayfaGündemKıdem tazminatında ikili fon sistemi---

Kıdem tazminatında ikili fon sistemi

Kıdem tazminatında ikili fon sistemi
16 Nisan 2019 - 08:29 borsaningundemi.com

Kıdem Tazminatı Fonu ile birlikte Garanti Fonu kurulması da masada. Çalışanın bir günlük hakkının bile heba olması önlenecek

Milyonlarca çalışanın merakla beklediği kıdem tazminatı reformu kapsamında ikili fon sistemi masaya yatırılıyor. Yeni kıdem sisteminde, fonlu sisteme geçilirken tamamlayıcı emeklilikle entegre edilip bir bütün olacak. Kıdem Tazminatı Fonu'yla beraber daha önce de gündeme gelen Kıdem Garanti Fonu kurulması seçeneği de değerlendirilecek. Bu fonların tamamen gelire endeksli olması öngörülürken, çalışanın hakkı bir gün dahi olsa Fon'a yatırılacak. Fonların yatırım alanlarını devlet belirleyecek. Bireysel hesaba işveren her ay prim yatıracak, devlet katkısı işvereni rahatlatacak.

KIDEMİ FON ÖDEYECEK

Ekonomi yönetiminin daha önce hazırladığı kıdem paketinde Kıdem Tazminatı Fonu ile beraber Kıdem Garanti Fonu olmak üzere iki ayak üzerine oturtulmuştu. Buna göre şirket iflas ettiğinde, battığında bu Garanti Fonu devreye girecek. Tek bir çalışan mağdur olmayacak, bir günlük de olsa kıdemi bu Fon'dan ödenecek. Fon ile çalışanlara gelir getiren bir yapı kurulacak.
Fon yönetiminde sosyal taraflar da dâhil edilecek. Devletin Kıdem Tazminatı Fonu'na 1, Garanti Fonu'na 0.50 puanlık destek sunması seçenekler arasında yer almıştı. Yeni dönemde de ikili fon konusunda tarafların görüşü alınacak.

BES'E ENTEGRE EDİLECEK

Kıdem tazminatı fonuna entegre edilecek olan Bireysel Emeklilik Sistemi (BES) çalışanın maaşından kesilen, işverenin katıldığı ve devlet destekli tamamlayıcı emekliliğe dönüşecek. Bütün kesintiler çalışanın hesabında birikecek, devlet kontrolünde değerlendirilecek. (Hazal Ateş/Sabah)

Sayfada yer alan bilgiler tavsiye niteliği taşımayıp yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırımcı profilinize uymayabilir.

ETİKETLER :
YORUMLAR (7)
:) :( ;) :D :O (6) (A) :'( :| :o) 8-) :-* (M)
  • Katılımcı16 Nisan 2019 23:00

    BES denen sistem tam bir sömürü düzeni, Yaklaşık 10 yıldır sistemdeyim ancak ne yazık ki faiz gelirim henüz amaparayı geçmiş değil, 10 yıl boyunca mevduatta kalsam çok daha fazla getiri elde edebilirdim, sözde uzmanlara kulak vererek uzun vadeli hisse ağırlıklı değerlendirmek istedim ancak borsa yüzde 1 düşerken fonum yüzde 3-4 düşüyor borsa yüzde 3 yükselirken yüzde 1 artıyor,

  • tasgedik16 Nisan 2019 12:43

    BES deki para reel anlamda eriyor, son 8 yil DIBS esasli fonu tercih ettim, risksiz diye, BES sirketinin bagli oldugu bankanin kendi ihrac ettigi ic borclanma senetinin yarisi kadar dahi gelir elde edemedim, BES yerine kendiniz yonetseniz cok daha fazla gelir elde edersiniz

  • hade ordan16 Nisan 2019 11:38

    Zerre kadar güvenilmiyor sizlere, ne yapıp edip işçinin güvendiği parayı çar çur edip bıarakacaksınız..buna kadar düştünüz de mi? Bitirdiniz ülkeyi

  • erkan16 Nisan 2019 11:02

    titrettiniz yeter artık seçimden önce söyleseydiniz keşke bunları bakalım alabiliyomuydunuz bu  kadar oyu ayıp 

  • baturayersin16 Nisan 2019 10:22

    kamuda çalışanlar ne olucak devlet memurları banka çalışanları bunların ayrı sandıkları var sgk pirimini bile ayrı olanlar özel sektörde maaşını yarısını elden yarsını bankadan verenler kayıt dışı olanlar var emeklilk yaşı 60 bu zamana kadar kaç kişi çalışabilecek işçi daldan dala işgüvencesi yok 7200 gün nasıl toplucak sonu olmayan kuyu gibi 

  • kemal saltik 16 Nisan 2019 08:41

    Bu kadar ballandıra ballandıra anlatıyorsunuz da en basiti sunuda bi araştırın. Kıdem tazminatı yine şuan varolan 1yila 1aylik brüt ücret mi. Yoksa daha mı az. Bunlarida en ince ayrıntısına kadar belirtip ondan sonra ballandirin

  • Vatan16 Nisan 2019 08:39

    Kazandigim 3 kurus parayida birakinda bende kalsin