E-bültenimize abone olarak
en son bilgilere ve haberlere ulaşabilirsiniz.
Toplu sözleşme görüşmeleri, Ağustos’ta yapılmıştı. Bu görüşmelerde ele alınan ancak karara bağlanmayan konular bugün ‘Kamu Personel Danışma Kurulu (KPDK)’ gündemine geliyor. Çalışma Bakanı Jülide Sarıeroğlu başkanlığında yapılacak toplantıya, Memur-Sen, Türkiye Kamu-Sen ve KESK yöneticilerinin yanı sıra hizmet kollarında yetkili sendikaların genel başkanları katılacak.
SÖZLEŞMELİYE KADRO GELİYOR
Emeklilere ve memurlara dini bayramlarda ikramiye verilmesi toplu sözleşmede masaya gelmişti. Konu şimdi yarınki Personel Danışma Kurulu’nda ele alınacak. Yılın son toplantısını yapacak kurulda Memur-Sen’in geçici sözleşmeli işçilerin (4/B ve 4/C’liler) kadro durumu başta olmak üzere birçok konuyu masaya taşıyacağı belirtildi.
DİNİ BAYRAMLARDA İKRAMİYE
Toplu sözleşme görüşmelerinde gündeme gelip karara bağlanmayan bu konular arasında emeklilere ve memurlara dini bayramlarda ikramiye verilmesi de bulunuyor. Posta'daki habere göre, eğer anlaşma sağlanırsa yılda 2 kez birer maaş olmak üzere bayram ikramiyesi verilmesi sağlanacak. Öte yandan, SSK ve Bağkur emeklilerinin yılbaşı zammı da ortaya çıkmaya başladı.
3 OCAK'TA NETLEŞECEK
SSK ve Bağkur emeklilerinin yılbaşı zammı da ortaya çıkmaya başladı. Kesin rakam 3 Ocak’ta açıklanacak. Halen en düşük esnaf emeklisi aylığı 1260 lira seviyesinde bulunuyor. Bu maaş yüzde 3.43 artışla 1303 liraya çıkacak. 2000’den önce emekli olan SSK’lının en düşük maaşı 1535 liraya, 2000-2008 arasında emekli olanlarda 1204 liraya ulaşacak.
SEYYANEN 100 LİRA ZAM
SSK ve Bağkur emeklilerine geçen yıl yapılan 100 liralık seyyanen zammın, bu yıl içinde emekli olanlar ve gelecek dönemde emekli olacaklar için de uygulanması gündemde. Ayrıca, Anayasa Mahkemesi’nden intibak vizesi çıkarsa, 2000’den sonra emekli olanlar 50-355 arasında zam alacak. Türkiye Emekliler Derneği’nin verdiği bilgiye göre, karar 5 milyon emekliyi etkileyecek.
Sayfada yer alan bilgiler tavsiye niteliği taşımayıp yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırımcı profilinize uymayabilir.
hemen verilsin. bari emekli olunca biraz sıkılmasın emeklilerimiz.
Söz vetdiğiniz intibakı yapmadınız gitti
emekliye en büyük darbeyi davutoğlu vurdu..siyah saçlı beyaz bıyıklı siyasetçimiz işçi emeklilerini 2000 sonrası öncesi diye ayırarak 5 milyon aileyi harap etmiştir..
2015 ve 2016 da 100 tl seyyanen zammı davutoğlu sayesinde aldınız haksızlık etmeyin...
2015 SEÇİMLERİNDE CHP İKTİDARA GELDİĞİNDE GELSE İDİ EMEKLİ OLARAK 4 MİLLİ BAYRAMDA 8 İKRAMİYE ALMIŞ OLACAKTIM BÖYLECE 9.000 TL KAYBIM OLUŞTU 2019 GENEL SEÇİMLERİNE KADAR 4 MİLLİ BAYRAMDA 4 İKRAMİYEDEN DAHA OLACAĞIM KAR KIŞ DEMEDEN 2018 yılı RAMAZAN BAYRAMI BAŞLAMADAN BİR AN ÖNCE GENEL SEÇİMLER YAPILMALIDIR
Böyle haberler yapıp bazı kudurmuşların kalbine indirmeyin
emeklı calısırken gelırıne göre vergi ve sigortaya para kesiliordu emeklıyede türkıyenın gelırınden pay vermesi gerekır insanları boşrakamlarla alay emeyin beyler
Aynı ankara. Verin gazı. Kim yiyecek. Bu konuyu defalarca yazdınız halen yalan yazıyorsunuz bikmadinizmi
emekli açlık sınırında
ALLAHTAN KORK. ASKARİ ÜCRET 1400 BENİM MAAŞ 1600 .DAHA NE İSTİYON.ŞÜKRET.
ver coşkuyu koltuk elden gidiyor
inşallah olur sayın yetkililer çalışmalarınız dan dolayı başarılar
borsaningundemi.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.borsaningundemi.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.borsaningundemi.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur.
BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz.
borsaningundemi.com verilerin sekansı, doğruluğu ve tamliği konusunda herhangi bir garanti vermez. Veri yayınında oluşabilecek aksaklıkar, verinin ulaşmaması, gecikmesi, eksik ulaşması, yanlış olması veri yayın sistemindeki performansın düşmesi veya kesintili olması gibi hallerden oluşan herhangi bir zarardan borsaningundemi.com sorumlu degildir. BİST, verinin sekansı, doğruluğu ve tamlığı konusunda herhangi bir garanti vermez. Veri yayınında oluşabilecek aksaklıklar, verinin ulaşmaması, gecikmesi, eksik ulaşması, yanlış olması, veri yayın sistemindeki performansın düşmesi veya kesintili olması gibi hallerde Alıcı, Alt Alıcı ve/veya kullanıcılarda oluşabilecek herhangi bir zarardan BİST sorumlu değildir.
Finansal veriler aracılığıyla sağlanmaktadır. BİST hisse verileri 15 dakika gecikmelidir. Son güncelleme saati (02:47)